Specialist recrutare

Obiective (la sfârşitul cursului participanţii vor putea să înţeleagă):

• Însuşirea cunoştinţelor şi abilităţilor necesare desfăşurării activităţii de resurse umane
• Dezvoltarea competenţelor în realizarea atribuţiilor specialistului în recrutare

Public țintă: angajatii din departamentul HR, management

Durată desfășurare: 2 zile

Derulare curs:

• Introducere
• Delimitări conceptuale
• Rolul specialistului în recrutare
• Calificări necesare funcţiunii specialist în recrutare
• Aplicţii practice
• Atribuţiile specialistului resurse umane
• Procesele de HR
• Impactul specialistului în recrutare în ciclul de viaţă al salariatului în companie
• Competenţele specialistului în recrutare
• Aplicaţie practică
• Procesul de recrutare şi selecţie de personal
• Elaborarea procedurii de selecţie şi recrutare personal
• Legătura procesului de recrutare şi selecţie de personal cu celelate procese de HR
• Aplicaţii practice
• Discuții. Examinare și încheierea cursului

Lector:
Experiență de peste 15 ani în industrie şi consultanţă cu expertiză în utilizarea instrumentelor din curs şi instruire.

Pentru mai multe informaţii, vă rugăm să ne contactați.